93 Модели командообразования Глава 3 МОДЕЛЬ «СОЗДАНИЕ КОМАНДЫ» А. ДРЕКСЛЕРА И Д. СИББЕТА Модель формирования команды, предложенная организационным консультантом А. Дрекслером и консультантом-визуализатором Д. Сиббетом в 1980-е годы, позволяет понять, как формируется команда, и ознакомиться с этапами ее развития. Модель содержит семь фаз, которые проходит каждая группа. Если команда продвинется к следующей фазе, не решив все вопросы предыдущей, наступит момент, когда необходимо будет вернуться. Период развития Команды (1-я — 3-я фаза) Период эффективности Команды (5-я —7-я фаза) Переход (4-я фаза) Довольно длительный период, который занимает несколько месяцев Члены команды уже осознали свое единство и готовы решать совместные задачи. Вложенные в развитие на первых трех этапах ресурсы окупаются, поскольку команда достигает синергии Переход из периода развития в период эффективности
RkJQdWJsaXNoZXIy NDE2NDM3