Развитие команд первого уровня

38 МИФЫ О КОМАНДАХ проваливая проект Увы, порой инновационные идеи гениев слишком экстравагантны и рискованны даже для самых смелых компаний Мужчины работают в команде лучше, чем женщины Сторонники этого мифа приводят в пример классические командные виды спорта, игнорируя тот факт, что любая гендерная монолитность серьезно сковывает коллектив Как правило, мужчины становятся результативнее в присутствии женщин, а женщины рядом с мужчинами меньше вязнут в мелочах и продуктивнее конкурируют Команды предназначены только для повышения эффективности работы На самом деле командная работа делает людей счастливее Принадлежность к команде дает ощущение безопасности и силы Нейроменеджмент объясняет это действием окситоцина – гормона, стимулирующего доверие и привязанность Окситоцин активно подавляет выработку другого гормона – кортизола, который называют гормоном стресса, и человек спокойнее реагирует на вызовы и быстрее возвращается в рабочее состояние Так что командная работа полезна для психологического здоровья В эффективной команде должны быть только «звезды» Жизнь «команды звезд» неспокойна и часто кратковременна Борьба амбиций, войны за лидерство не способствуют достижению результатов К тому же «звезды» обладают устойчивой склонностью «почивать на лаврах», выбиваясь из графика, ощущать свою исключительность, снисходительно и небрежно общаясь с другими членами команды из позиции незаменимых Правда, они умеют быстро мобилизироваться при виде тех, кто стремится достичь их уровня МИФ МИФ МИФ

RkJQdWJsaXNoZXIy NDE2NDM3