Закрепление командных/ функциональных ролей в бизнес-процессах компании Изменение видения и установок команды, достижение баланса персональной и коллективной ответственности ЦЕЛОСТНОЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ ОРГАНИЗАЦИОННАЯ МОДЕЛЬ КОММУНИКАЦИИ ЛЮДИ Коммуникационная фокусировка и трансляция ценности трансформации команды КОМАНДА ПЕРВОГО УРОВНЯ ГЛАВА 1 9 Подход BITOBE предполагает три основных этапа и охватывает три зоны экспертизы.
RkJQdWJsaXNoZXIy NDE2NDM3