Развитие команд первого уровня

ОПЫТ ТРЕВОГА СЧАСТЬЕ УВЕРЕННОСТЬ ОБРЫВ ОСОЗНАВАНИЯ СКЛОН ПРОСВЕТЛЕНИЯ УХОД ИЛИ ПЕРЕХОД ЯМА СТРАДАНИЙ ПИК ГЛУПОСТИ Потому что я такой! ДИСФУНКЦИИ КОМАНДНОЙ РАБОТЫ ГЛАВА 4 129 СОЦИАЛЬНО УСПЕШНЫЙ ПСИХОПАТ Самый сложный тип руководителя, часто встречающийся в быстрорастущих компаниях Социально успешный психопат думает, что весь успех компании принадлежит ему, и все, что он делает, – правильно и не подлежит сомнению Склонен все измерять деньгами Социально успешному психопату нужна обратная связь, 360°, Performance Review, чтобы хотя бы увидеть свои ограничивающие убеждения Но часто некому сказать, что он ведет себя деструктивно для команды, никто не осмеливается дать ему обратную связь, и единственным инструментом, который рекомендует в таких случаях Александр Зиза, является executive-коучинг СОЦИАЛЬНО УСПЕШНОМУ ПСИХОПАТУ НУЖНА ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ, 360°, PERFORMANCE REVIEW

RkJQdWJsaXNoZXIy NDE2NDM3